Страховые взносы

Расчет при приобретении или утрате статуса ИП

По закону предприниматель должен начинать оплачивать страховые взносы с момента, когда ИП было зарегистрировано. Необходимость вносить платежи исчезает одновременно с утратой статуса ИП.

Пример. ИП Носов официально зарегистрирован и внесен в список ЕГРЮЛ 18 марта 2018 года. Но 20 октября того же года Носов прекратил осуществлять коммерческую деятельность и утратил статус ИП. За время работы доход предприятия составил 900000 рублей. Рассчитаем сумму страх взносов.

При расчете величины страховых взносов не учитываются дни получения и утраты статуса индивидуального предпринимателя. Поэтому страховка будет начислена за период с 19 марта по 19 октября.

Первым делом рассчитаем размер пенсионного и медицинского страхования за 1 календарный месяц. Для этого годовой взнос разделим 12 месяцев.

Пенсия 26 454 / 12 = 2 212 рублей

Медицина 5 840 / 12 = 486

В нашем примере предприятие отработало 6 полных месяцев. За них бизнесмен должен внести:

Пенсия 2 212 * 6 = 13 272 рубля

Медицина 486 * 6 = 2 916 рублей

Итого за 6 полных месяцев Носов должен перечислить 16 188 рублей.

Помимо этого ИП отработал 2 неполных месяца — март и октябрь.

В марте 31 день, из которых ИП работало 12 дней. Взносы за этот месяц будут рассчитываться так:

Пенсионное страхование: 2 212 / 31 * 12 = 856 рублей

Медстрахование: 486 / 31 * 12 = 188 рублей

Итого за март Носову нужно перевести 1 044 рублей.

В октябре также 31 день, из которых предприниматель работал 19 дней.

Пенсионное страхование: 2 212 / 31 * 19 = 1 356 рублей

Медстрахование: 486 / 31 * 19 = 298 рублей

За октябрь коммерсант должен внести 1 654 рубля

В 2018 году суммы страховых взносов составит:

Пенсионное страхование: 13 272 + 856 + 1 356 = 15 484

Доход ИП Носова за 2018 год превысил триста тысяч рублей. Поэтому предпринимателю необходимо доплатить (900 000 – 300 000) * 1% = 6 000 рублей.

Общая сумма пенсионных взносов за расчетный год составляет 21 484 рублей. Эта сумма не превышает максимальный платеж в счет будущей пенсии 212 360 рублей.

Медстрахование: 2 916 + 188 + 298 = 3 402

Всего ИП Носову за страхование придется отдать 21 484 + 3 402 = 24 886 рублей.

Предельная величина базы для начисления страховых взносов в 2018 году

Платежи в ФНС на пенсионное и социальное страхование начисляют до достижения доходами определенного предела. О том, какова предельная величина базы для начисления страховых взносов в 2018 году, читайте в нашей статье.

Если выплаты сотруднику с начала 2018 года превысили 1 021 000 ₽, то перестаньте начислять пенсионные суммы по основному тарифу 22%. После данной отметки применяется пониженная ставка – 10%. То есть тариф регрессирует (регрессивная шкала).

По социальным платежам – на случай временной нетрудоспособности (болезни) и в связи с материнством – порядок несколько другой. Во-первых, традиционно ниже сумма лимита. На 2018 год это 815 000 ₽ Во-вторых, после достижения доходами лимита взносы не начисляются вовсе.

Зная данный порядок, вы сэкономите деньги компании на платежах в бюджет, не переплатите лишнего.

Напомним, каждый год указанные лимиты индексируются (повышаются). Поэтому в следующем году ориентируйтесь уже на свои цифры. По сравнению с 2017 годом значения на этот год был скорректированы на 8%.

При этом действуют следующие правила округления при такой индексации. А именно размер предельной величины базы для исчисления страховых взносов округляют до полных тысяч рублей.

Если надо, сумма 500 рублей и более округляется до полной тысячи, а сумма менее 500 рублей отбрасывается (п.6 ст. 421 НК РФ).

Предельная база для начисления страховых взносов в 2018 году: таблица

Вид обязательного страхованияПредельная величина расчетной базы для начисления страховых взносов (руб., за год)Тариф, %
Пенсионное
До 1 021 000 руб. включительно
22,0
Свыше 1 021 000 руб.
10,0
Социальное
До 815 000 руб. включительно
2,9
Свыше 815 000 руб.

Медицинское
Не установлена
5,1

Когда предел не действует

Предельная величина базы для начисления взносов в 2018 году не установлена в отношении сумм, уплачиваемых на медстрахование. То есть тут не нужно отслеживать уровень выплат

Неважно – хоть миллион вы выплатили, хоть два – медицинские платежи начислять нужно по общей ставке 5,1%. Ни при каких условиях таковая не регрессирует

Если, конечно, у вас не льготный тариф.

Также стоит упомянуть о платежах в ФСС на травматизм (на случай несчастья на производстве и профзаболеваний). Таковые также не влияют от величины заработка. На протяжении всего года со всех зарплатных начислений такие несчастные взносы начисляются.

Специфика для плательщиков на пониженном тарифе

Компании (ИП), имеющие право на пониженные ставки, ориентируются на те же лимиты, что и плательщики основного тарифа. Предельные величины баз для начисления страховых платежей в 2018 году мы привели выше. Только и по социальным взносам, и по пенсионным далее на пониженном тарифе платить на страхование ничего не нужно.

Напомним, на основном тарифе пенсионные начисления продолжаются, только по меньшей ставке. Здесь же вообще нужно прекратить любые пенсионные и социальные начисления в ФНС, хотя и без того налоговая нагрузка в целом меньше, по сравнению с общим тарифом.

Взносы на медстрахование надо начислять по пониженному тарифу независимо от суммы выплат. То есть тут лимита не установлено, как и в случае с общим порядком (ст. 421, п. 2 ст. 427 НК, постановление Правительства РФ от 15.11.2017 № 1378).

Как считать лимит, если сотрудник устроился в середине года

Предельная величина базы для начисления страховых взносов в 2018 году считается каждым новым работодателем сначала.

То есть заработок на прежнем месте работы учитывать не нужно, если человек пришел устраиваться в вашу компанию в середине года. Запомнить это легко, прибегая вот к какому рассуждению.

Взносы с доходов сотрудников хоть и начисляются в пользу персонала – это чистая обязанность работодателей-страхователей. Поэтому каждая фирма ведет свой расчет, заново.

То же самое касается случаев, когда лицо одновременно трудится в нескольких организациях

Никаким образом брать во внимание доходы на другом месте работы для целей расчета не нужно

Иное дело – вот какие ситуации. Первая – когда работника просто перевели из одного своего обособленного или обычного подразделения в другое. Тогда продолжайте считать лимит как считали. То есть учитывайте все прежние начисления, сделанные в компании.

Дополнительные тарифы на 2018 год

Кто платит Тариф взносов на пенсионное страхование, %
Организации и предприниматели, которые производят выплаты сотрудникам, занятым на работах, указанных в пункте 1 части 1 статьи 30 Закона от 28 декабря 2013 № 400-ФЗ (по списку 1, утвержденному постановлением Кабинета министров СССР от 26 января 1991 № 10) 9,0
Организации и предприниматели, которые производят выплаты сотрудникам, занятым на работах, указанных в пунктах 2–18 части 1 статьи 30 Закона от 28 декабря 2013 № 400-ФЗ (утвержденные списки профессий, должностей и организаций, работа в которых дает право на назначение досрочной пенсии по старости) 6,0
Условия труда Тариф взносов на пенсионное страхование, % Основание
класс – опасныйподкласс – 4 8,0 п. 3 ст. 428 НК РФ
класс – вредныйподкласс – 3.4 7,0
класс – вредныйподкласс – 3.3 6,0
класс – вредныйподкласс – 3.2 4,0
класс – вредныйподкласс – 3.1 2,0
класс – допустимыйподкласс – 2 0,0
класс – оптимальныйподкласс – 1 0,0

Доптарифы по пенсионному страхованию остаются прежними (ст. 428 НК РФ). Работодатели, которые не провели спецоценку условий на рабочих местах, в 2019 г. уплачивают дополнительно взносы по тарифам:

  • 6% за работников на тяжелых работах (Список № 2, «малые» списки — п.п. 2-18 ч. 1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ);

  • 9% за трудящихся в подземных условиях, «горячих» цехах и т.п. (Список № 1 — п. 1 ч. 1 ст. 30 закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ).

Те, кто спецоценку провел, будут платить допвзносы по тарифам, в зависимости от присвоенного класса опасности:

  • 8% — подкласс 4 (опасные условия труда);

  • 7% — подкласс 3.4 (вредные условия);

  • 6% — подкласс 3.3 (вредные условия);

  • 4% — подкласс 3.2 (вредные условия);

  • 2% — подкласс 3.1 (вредные условия);

  • 0% — классы 1 и 2 (оптимальный и допустимый уровень).

Как заполняется отчетность в 2018 году по взносам

Ничего не поменялось за эти двенадцать месяцев, контролирует уплату и отчетность российская Федеральная налоговая служба. Разве что взносы по травматизму не контролируются ФНС. Во все три фонда, куда идут отчисления, необходимо сдавать отчетность каждый год или месяц.

В ФПС:

Фонд пенсионного страхования требует от предпринимателя или его бухгалтера ежемесячной отчетности, подают ее не позже пятнадцатого числа нового месяца. Напомним, в 2017 году промежуток выглядел короче и сжато, формуляр должен был быть интегрирован до десятого числа следующего за отчетным месяца. Не забываем, ежегодно еще сводится СЗВ-Стаж, для всех работников. Подают эту ведомость до 1 марта следующего года (то есть, до 01.03.2019 за 2018й).

В ФCC:

Фонды соцстраха требуют заполнения формы 4-ФСС, которую надо предоставить на проверку до двадцатого числа первого в новом квартале месяца, например, не позднее 20 апреля за март, февраль и январь. Только подают ее раз в квартал, а если вы сдаете отчетность в электронном виде, сроки продлеваются еще на пять дней.

В ФНС:

От вас ждут форму «единый расчет», в одном формуляре объединена информация из двух предыдущих. Согласно п.7 ст. 431 Налогового Кодекса РФ, сдавать форму нужно не позднее тридцатого числа каждого следующего за отчетным месяца.

Ниже приведем таблицу страховых взносов для ИП в процентном соотношении в 2018м году

Кто платит Платежи в пенсионный, % Платежи в соцстрах, % Платежи в медстрах, %
Не льготная категория ИП, до достижения предела 300 000р 22 2,9 5,1
Не льготная категория ИП, после достижения предела 10 5,1
1.Организации и ИП на упрощенке по отдельным направлениям (ст. 427 НК РФ)

2. Аптеки, работающие на ЕНВД

3.Предприниматели на ПСН, кроме торговцев, арендодателей и владельцев фаст-фуда

4. Некоммерческие и благотворительные организации на «упрощенке»

20
1.Владельцы патентов и их партнеры, оба на УСН, если права на новшества принадлежат РФ

2.Орг-ции и ИП, заключившие соглашения с СЭЗ на техническую и рекреационно-туристическую деятельность

13 2,9 5,1
Аккредитованные IT-компании 8 2 4
Страхователи в отношении членов экипажей судов, зарегистрированных в Российском международном реестре судов
Члены «Сколково» 14
1.Те, кто осуществляет законную деятельность в Крыму и Севастополе

2. Резиденты территории опережающего социально-экономического развития

3. Резиденты свободного порта «Владивосток»

6 1,5 0,1

Начисление страховых взносов

Заработная плата формируется  путем сложения  оклада, доплаты за стаж, премий и других компенсационных и стимулирующих выплат. Для исчисления каждого вида страховых взносов формируется база (суммарные выплаты сотруднику) для начисления взносов. Полный список видов выплат, которые необходимо включать в начисление, определяется соответствующими законодательными актами. К учету принимаются как выплаты не только по заключенному с постоянным сотрудником трудовому договору, но и внештатным работникам, работающим по гражданско-правовым договорам.

В базу не включаются:

  • Различные государственные пособия (по безработице, пособия по болезни, пособие на рождение по уходу за ребенком и другие).

  • Компенсационные выплаты. К ним относятся выплаты за утрату здоровья, компенсация стоимости жилья и коммунальных услуг, в случаях, когда законодательством предусмотрены льготы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсация спортсменам за проезд к месту соревнований, за спортивную форму, командировочные расходы и компенсация проживания, возмещение расходов за повышение квалификации, если сотрудник обучался за свой счет, материальная помощь, выплачиваемая работникам по трудовому договору.

  • Другие выплаты.

Полный перечень выплат достаточно обширен и приведен он в главе 34 статья 422 НК РФ.

Для  исчисления взносов установлена предельная база, в 2018 году она составляет: для взносов по пенсионному страхованию  1 021 000,00 рублей, для социального страхования  — 815 000,00 рублей. Для исчисления взносов на ОМС предельная база не применяется. Предельная база – это сумма  выплат каждому работнику нарастающим итогом в течение года.

Тарифы приведем в таблице.

  База для исчисления страховых взносов ОПС ОСС ОМС
выплаты  физическим лицам, гражданам РФ Выплаты  физическим лицам, гражданам РФ Выплаты  иностранным гражданам выплаты  физическим лицам, гражданам РФ
Выплаты до величины предельной базы 22 % 2,9 % 1,8% 5,1%
С суммы выплат свыше предельной базы 10 % _ _

Тариф на взносы от несчастных случаев на производстве устанавливается ежегодно в зависимости от основного вида деятельности и составляет от 0,2 %  до  8,5 % от начисленной заработной платы.

Чем выше профессиональный риск, тем выше тариф. Для определения тарифа предприятие подает в фонд социального страхования заявление и справку-подтверждение по установленной форме для определения основного вида деятельности (ОВД). Основным видом деятельности признается та услуга или работа, по которой юридическое лицо получил наибольший доход (в процентном соотношении).  Индивидуальный предприниматель или лицо, ведущее частную практику, основной вид деятельности подтверждать не должен, им признается указанный в ЕГРИП.

Документы предоставляются в территориальный орган социального страхования в срок не позднее 15 апреля года следующего за отчетным, лично или ценным письмом по почте. Рекомендуется сохранить почтовую квитанцию о приеме письма, а также опись вложений.

Если документы на подтверждение ОВД не предоставлены или предоставлены с нарушением срока подачи, фонд социального страхования имеет право установить тариф самостоятельно. Уведомление об установленном тарифе в данном случае будет направлен в срок до 1 мая.

Индивидуальные предприниматели, не производящие выплат в пользу физических лиц, а также лица занимающиеся частной практикой платят страховые взносы в обязательном порядке:

  • Пенсионные взносы

  • Медицинское страхование

Доход Обязательное пенсионное страхование Обязательное медицинское страхование
До 300 000,00 рублей Фиксированная сумма 26 545,00 рублей Не зависимо от суммы дохода фиксированная сумма 5 840,00 рублей
Свыше 300 000,00 рублей Фиксированная сумма 26 545,00 рублей  + 1% от суммы превышающей 300 000,00 рублей, но не более 212 360,00 рублей.

Тарифы регулируются гл.34 ст.420 НК РФ.

Дополнительно «на себя» предприниматели имеют право добровольно платить взносы на страхование случай временной нетрудоспособности. В данном случае они смогут воспользоваться социальными выплатами, таким как оплата больничного, выплата пособие на рождение ребенка, пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Тарифы страховых взносов на 2020 год

Пока действующее законодательство предусматривает 4 вида страховых взносов:

  • на пенсионное страхование;
  • на страхование на случай временной нетрудоспособности;
  • на медицинское страхование;
  • на травматизм.

В соответствии с ст. 425 НК РФ, плательщики рассчитывают взносы по следующим тарифам:

Вид страхования

Тариф

На будущую пенсию

22% — в пределах базы для начисления взносов и 10% — сверх этой суммы

На случай временной нетрудоспособности

2,9% — в пределах базы

На медицинское страхование

5,1% — со всей суммы доходов

Взносы на травматизм регулируются отдельным нормативным документом, а тарифы на них варьируют от 0,2 до 8,5 процентов, в зависимости от условий труда у конкретного работодателя.

Пока население обсуждало пенсионную реформу, власти утвердили Федеральный закон от 03.08.2018 № 303-ФЗ, по которому с 01.01.2019 статьей 427 НК РФ введены льготы для некоммерческих и благотворительных организаций. На пенсионное страхование они будут отчислять 20%, а на случай временной нетрудоспособности — 0%. Такие послабления действуют до 2024 года включительно. Все остальные льготы также сохраняются.

Что касается тарифов на травматизм, то в соответствии с Федеральным законом от 25.12.2018 № 477-ФЗ, ставки, действовавшие в прошлом году, сохраняются до 2021 года включительно. В законе также предусмотрена скидка в 60% для работодателей — индивидуальных предпринимателей, уплачивающих взносы за работников и лиц, выполняющих работы по договорам ГПХ, которые являются инвалидами ‎I, II или III группы.

Когда отменят предельные базы для начисления страховых взносов

По закону, страховые взносы уплачивают с учетом установленных предельных баз. В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 28.11.2018 № 1426, в текущем году выплаты на пенсионное страхование по тарифу 22% исчисляются до того момента, пока доход работника не превысит 1 150 000 рублей, а выплаты на случай временной нетрудоспособности взимаются до тех пор, пока заработок застрахованного лица не достигнет 865 000 рублей.

Одновременно в Министерстве финансов обсуждают, насколько рационально отменить такие предельные базы и когда это можно было бы сделать. В Письме от 10.07.2018 № 03-04-05/47745 ведомство напоминает, что установление лимитов базы для исчисления страховых выплат «основано на страховых принципах системы обязательного страхования и связано с необходимостью достижения эквивалентности и равнозначности объема прав на соответствующие страховые выплаты (пенсии, пособия) уплаченным страховым взносам». Поэтому отмена предельных баз приведет к увеличению расходов на социальное обеспечение и к фискальной нагрузке на плательщиков. Это, в свою очередь, может дать обратный эффект: когда вместо увеличения доходов внебюджетных фондов произойдет их снижение за счет роста «серых схем» оплаты труда, уклонения от уплаты обязательных платежей.

В конце Письма подчеркивается, что пока нет смысла отменять предельные базы и такие эксперименты проводить не планируется.

Новое о штрафах за неуплату страховых взносов

Поскольку работодатели перечисляют средства ежемесячно, а отчитываются ежеквартально, то в свете фискального законодательства страховые выплаты приравнены к налогам. Таким образом, ежеквартальные платежи можно считать авансовыми. НК РФ не предусматривает наказания за неуплату или неполную уплату авансовых платежей. Ответственность наступит, если недоимки будут обнаружены по итогам календарного года.

ФНС подчеркивает, что такая позиция поддерживается и судебной практикой. В качестве примера служба приводит Информационное письмо Высшего Арбитражного Суда РФ от 17.03.2003 № 71 «Обзор практики разрешения арбитражными судами дел, связанных с применением отдельных положений части первой Налогового кодекса Российской Федерации», а также Определение судебной коллегии по экономическим спорам Верховного Суда РФ от 18.04.2018 № 305-КГ17-20241 по делу № А41-306/2017.

Страховые взносы «за себя»

Размер взносов в 2017, 2018, 2019 и 2020 гг:

Взносы состоят из двух частей:

  1. фиксированные страховые взносы ИП — платят подавляющее большинство предпринимателей.
  2. 1% в ПФР — платят только с доходов свыше 300 000 р. в год.

Страховые взносы 2017:

МРОТ: 7 500 р.Тарифы страховых взносов ИП: ПФР — 26 %; ФОМС — 5,1 %Стоимость страхового года: 7 500 х Тариф страховых взносов х 12Фиксированный страховой взнос: 27 990 р. (в том числе в ПФР — 23 400 р., в ФОМС — 4 590 р.).Максимальный страховой взнос в ПФР ИП за год составляет 187 200 рублей.

Страховые взносы 2018:

В 2018 году страховые взносы «отвязали» от МРОТ. Теперь суммы фиксированные.

Фиксированный страховой взнос всего: 32 385 р.в том числе в ПФР — 26 545 р. в ФОМС — 5840 р.

Максимальный страховой взнос в ПФР для ИП за год составляет 212 360 р.

Взносы в 2019 г:

Страховой взнос: 36 238 руб. (в том числе в ПФР – 29 354 р., в ФОМС – 6 884 р.).Максимальный страховой взнос в ПФР за год не может превышать 234 832 р.

Взносы в 2020 г:

Страховой взнос: 40 874 р. (в том числе в ПФР – 32 448 р., в ФОМС – 8 426 р.).Максимальный страховой взнос в ПФР за год не может превышать 259 584 р.

Пример: В 2017 году ИП заработал 2 млн рублей. Рассчитаем страховые взносы. Фиксированная часть: 27 990 р. 1% с превышения: (2 000 000 р. — 300 000) x 1 % = 17 000 р. Сумма страховых взносов всего: 44 990 р.

Доход для расчета 1% с превышения

Расчет дохода напрямую зависит от применяемой системы налогообложения:

  • УСН 6% — облагается полностью полученный доход (с учетом максимальной суммы взноса).
  • УСН 15% — облагается полученный доход.
  • ЕНВД — облагается только вмененный доход.
  • Патент — облагается только потенциально возможный доход.
  • ОСНО — берутся доходы за минусом расходов как для НДФЛ.
  • ЕСХН — берете реальный доход без учета расходов.

Совмещаете несколько налоговых режимов — указанные доходы придется сложить.

Льготные периоды

ИП, который не ведет деятельность, может уменьшить или не платить взносы, если:

  • служил в армии по призыву;
  • был в декретном отпуске до 1,5 лет;
  • ухаживал за инвалидом (период ухода устанавливается решением ПФР);
  • уехал с супругом военнослужащим или с супругом, работающим в определенной организации ( консульства, ООН, ЮНЕСКО и т.д.) и там нет возможности работать.

Чтобы подтвердить льготу, требуется собрать подтверждающие документы, такие как: справка о получении пособия по уходу за ребенком, военный билет, письменное подтверждение инвалида об уходе за ним, выписка из акта освидетельствования инвалида, справка из воинской части, справка из службы занятости и им подобные.

Льгота для уменьшения страховых взносов ИП действует только в случае, если за льготный период деятельность не ведется и сдается «нулевая» декларация.

Оплата страховых взносов

Взносы за 2017 год для ИП без работников платятся в налоговую инспекцию:

  1. фиксированные — не позже 9 января 2018;
  2. 1% — не позже 2 июля 2018.

Взносы за 2018 год уплачиваются также в налоговую инспекцию:

  1. фиксированные — не позже 9 января 2019;
  2. 1% — не позже 1 июля 2019.

Вы вправе заплатить взносы в течение года частями, или разово.

Актуальные КБК можно посмотреть на сайте налоговой инспекции. Платежное поручение на уплату налогов также можно заполнить через сайт ФНС.

Если ИП работает неполный год

Если человек в середине года зарегистрировался как ИП или, наоборот, снялись с регистрации, либо присутствовали льготные периоды — взносы рассчитываются только за время фактической деятельности. За полные месяцы — в размере МРОТ * ставку. В неполных месяцах — пропорционально отработанному количеству календарных дней.

Пример: Дата регистрации ИП — 23 октября 2017. Доходы — 400 000 р.

Фиксированный платеж на пенсионное страхование: (7 500 х 2 мес. + 7 500 х 9 дн. / 31 дн.) х 26 % = 4 466,13

Фиксированный платеж на медстрахование: (7 500 х 2 мес. + 7 500 х 9 дн. / 31 дн.) х 5,1 % = 876,05

1%: (400 000 — 300 000) x 1% = 1 000

Итого за 2017: 4 466,13 + 876,05 + 1 000 = 6 342,18

Добровольное страхование

Предприниматель может застраховаться добровольно в фонде социального страхования. Тогда у него появится право на больничные выплаты и материнские пособия. Если кто-то в 2018 году планирует уйти в декрет, то для получения пособий срочно зарегистрируйтесь в фонде и уплатите до 31 декабря 2017 годовой взнос 2 610 р. Если в декрет идти в 2019 году, то добровольный взнос платят в 2018 в размере 2 714,40 р.

Размеры больничных и декретных пособий будут считаться по минимальной ставке исходя из МРОТ на день наступления страхового случая.

Отчетность за себя

По обязательным личным взносам никакой отчетности не существует. Не отчитывается ИП и по добровольным взносам в ФСС.

Как платить страховые взносы в 2018 г.

При перечислении страховых взносов необходимо обращать внимание на следующие важные моменты:

  1. направлять взносы необходимо в ИФНС по месту регистрации либо ФСС по месту постановки на учет (для взносов по страхованию от профзаболеваний). Согласно п. 11 ст. 431 НК РФ перечислять платежи необходимо по месту головного отделения компании или ее обособленного подразделения.

Отметим, что с 2017 года организации должны уведомлять ИФНС о том, какие их обособленные подразделения платят страховые взносы самостоятельно. Об этой обязанности указано в Письме ФНС РФ от 14.09.2016 г. № БС-4-11/17201. Сообщение необходимо подавать в ИФНС по месту регистрации головного отделения компании в течение 1 месяца с даты, когда подразделение было наделено правом самостоятельного расчета с работниками по зарплате. При просрочке с подачей уведомления компанию штрафуют на 200 руб. за каждое подразделение;

  1. перечислить страховые взносы необходимо не позднее 15 числа месяца, следующего за месяцем начисления доходов сотрудникам. Если 15-ое число выпадает на выходной день, срок переносится на следующий за ним рабочий день. При досрочной уплате страховых взносов за текущий месяц необходимо эти суммы вычитать из той величины, которую нужно заплатить по итогам месяца;
  2. согласно п. 5 ст. 431 НК РФ рассчитывать и оплачивать страховые взносы необходимо в рублях и копейках без округления;
  3. в платежном поручении на перечисление страховых взносов следует указать:

— поле 101 (статус плательщика) — 01 для компаний и 09 для ИП;

— в реквизитах получателя — сведения ИФНС;

— КБК с учетом вида страховых взносов (ОПС, ОМС, ОСС) и типа платежа (взнос, штраф, пени);

— поля 106-109 — основание для перечисления, налоговый период, дату и номер документа-основания.

Подробнее о КБК по страховым взносам можно узнать в этой статье.

Образец платежного поручения на перечисление страховых взносов представлен ниже

Предельная база по взносам в 2017 году

Предельная база для начисления страховых взносов в 2017 году выросла, таблица ниже содержит в себе новые установленные тарифы взносов по разным видам страхования работников.

Пределы установлены только для двух видов страхования:

  • на пенсионное страхование — 876 000 рублей (в 2016 году — 796 000);
  • на обязательное социальное страхование — 755 000 рублей (в 2016 году – 718 000).

В отношении сумм на обязательное медицинское страхование и по взносам в ФСС на травматизм закон не предусматривает предельного размера базы, поэтому эта категория взносов начисляется по единой ставке, независимо от того, сколько выплачено работнику.

Сумма выплат работнику

в ПФР

в ФФОМС

в ФСС

Тариф взносов

до достижения предела

22%

5,1%

2,9%

Тариф взносов

после достижения предела

10%

5,1%

0%

Покажем на примере, как рассчитать сумму взносов к уплате с учетом предельной базы для начисления на пенсионное и медицинское страхование в 2017 году.

Пример расчёта: старшему юристу компании «Форест» в течение 2017 года выплатили в общей сложности 913 000 рублей. Как начислить сумму к уплате за страхование этого работника?

  • взносы в ПФР в пределах лимита: 876 000 * 22% = 192 720 р.;
  • взносы в ПФР сверх лимита: (913 000 — 876 000) * 10% = 3 700 р.;
  • взносы в ФФОМС (лимита нет, потому облагается вся сумма по одной ставке): 913 000 * 5,1% = 46 563 р.;
  • взносы в ФСС в пределах лимита: 755 000 * 2,9% = 21 895 р.;
  • взносы в ФСС сверх лимита не начисляются.

Итого, в 2017 году работодатель уплачивает в виде взносов 264 878 рублей, что составляет 29% от выплат этому работнику. Экономия незначительная (против 30%), но все-таки она есть.

Почему не учитывают расходы

Почему правительство так жестоко игнорирует растраты предпринимателя, сменив прибыль на доход в формуле расчета страховых взносов 2020? Иногда все же происходит обратное. Например, расходы принимаются в учет, если предприниматель платит НДФЛ, т.е. работает не по упрощенке. Получается, с 2018 года этот режим станет выгоднее для ИП, несмотря на огромный поток отчетных форм. Письмо в ФНС сообщает, что в НК РФ не предусмотрено аппарата регулирования нового подхода для других плательщиков, не на УСН. Также до сих пор не дала публичного сообщения и пресс-служба Министерства финансов, выйдет ли ФЗ, понижающий базу для ИП на «упрощенке». Поэтому ждем очередных новостей.

2018, Все о финансах. Все права защищены. Копирование материалов только с разрешения автора.

Правоприменительная практика и/или законодательство РФ меняется достаточно быстро и информация в статьях может не успеть обновиться.Самую свежую и актуальную правовую информацию, с учетом индивидуальных нюансов вашей проблемы, можно получить по круглосуточным бесплатным телефонам:

или заполнив форму ниже.

Оцените статью
Рейтинг автора
5
Материал подготовил
Андрей Измаилов
Наш эксперт
Написано статей
116
Добавить комментарий